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　　為了全面總結上半年取得的成績與不足，并針對性的安排下半年工作，同時正確評價領導干部的工作業(yè)績與能力，努力塑造一支高素質的管理隊伍，7月6日，城投物業(yè)公司召開“2012年上半年工作總結暨中層領導述職考評大會”，集團公司黨委副書記、物業(yè)公司執(zhí)行董事郝生華、監(jiān)事呂萍出席了本次會議，大會由物業(yè)公司副總經(jīng)理武向川主持。
　　會上，物業(yè)公司總經(jīng)理趙明海匯報總結了半年來公司取得的成績與不足，提出了切合公司實際，有利推動下一步工作的方案，得到了與會領導與同事的認可。
　　隨后，各部門主管、中層以上管理人員依據(jù)自身職能，詳細全面的匯報了各自在半年工作中的得失，考核委員會從“德、能、勤、績”四方面對述職者進行了全面的考核。同時公司領導也積極討論參與其中，認真負責的對述職人員進行了綜合考評。
　　最后集團公司黨委副書記、物業(yè)公司執(zhí)行董事郝生華同志對本次大會進行了總結。郝書記首先帶來了集團公司領導對物業(yè)公司的問候與關懷，對上半年來取得的成績給予了肯定，同時要求公司上下戒驕戒躁、認清形勢，繼續(xù)加大欠費清收力度，規(guī)范小區(qū)車輛管理、提升工作效能、提升管理服務水平，為全面晉升二級物管資質做好前期準備。